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青春在奮斗中生輝——記同煤集團勞動模范毛鵬輝

文章來源:同煤集團漳澤電力蒲洲熱電公司 作者:薛建忠 時間:2020年05月21日 字體:

“青春由磨礪而出彩,人生因奮斗而升華?!鼻嗄耆顺蔀椤昂罄恕痹从谄溆兴枷?、有信仰、有精神。毛鵬輝同志參加工作十五年來,從一名普通的大學生,一步步成長為發電運行部值長,源于他對理想的追求,源于他的青春自信,源于他的愛黨愛國愛企愛家之心,源于他的奮斗精神!

月月掛“紅旗”

毛鵬輝2005年7月太原大學畢業,從發電運行部集控巡檢、副值、主值、單元長到值長,步步堅實。2019年面對嚴峻的電力市場形勢,同煤集團漳澤電力蒲洲熱電公司提出了“必須盈利”“樹立新標桿”的目標任務,發電運行部推出“值際小指標紅旗競賽”活動,毛鵬輝1米88,工友們叫他“大個子”,他不但個子大,心也大,“挑戰不可能,月月掛紅旗”他掄起了“三把斧”。他抓住“日利潤過程管理”這個牛鼻子,堅持做到工作日“關注指標、把控成本、秒秒壓紅線”,把機組負荷率、供電煤耗、廠用電率、汽耗率等各經濟指標參數嚴格控制在最優區間運行,發現差異,及時分析查找原因,及時調控,達到發電效益最大化。他巧用“班組的公眾號”抓管理,“看,煤耗、廠用電指標又下降了,這個月咋們的值際指標又是第一?!薄啊踩隆婪峭!慈`’新措施上線了?!薄鞍嘟M公眾號”成了運行二值職工的熱議話題,成了毛鵬輝運用互聯網+提升班組管理水平的利器,“企業相關”“資料共享”“班務管理”三個子欄目囊括班組管理的方方面面,“班組公眾號”成為職工工作、學習、交流的新平臺。他用現場培訓的“笨辦法”提高職工業務技能,運行值際每輪都有一個學習天,毛鵬輝嫌不夠,他提出“每天都是學習日”的理念,學習室、仿真室是他的員工?!肮忸櫋钡牡胤?,每一天的監調、每一個指標的變化,他都要給員工一遍遍解惑,每一次機組A修、C修,他都要帶領員工進入汽輪機、磨煤機、發電機里給年輕大學生詳細講解原理、構造、運行工況。毛鵬輝的“三把斧”不但讓二值月月掛上了小紅旗,2019年還有效防止了機組8次“非?!焙?次火災事故;6月#3機組A修后配合優化機組協調,在省調ACE模式競價中不斷刷新成功競標次數,每天能給公司帶來4萬元左右的經濟效益;優化#3、#4超臨界直流爐機組啟動過程運行方式,使機組快速啟動,#3機組冷態啟動過程中用油15.6噸,創公司新低;;每天不間斷分析判斷電網、新能源負荷,把握有利時機積極聯系調度全年增發電量4320萬,為公司完成全年發電任務提供有力保障。

“紅手印”與“黑包公”

“面對這場沒有硝煙的戰‘疫’,我值全體黨員決定:隨時待命,可以加班、連班,隨時服從組織的任何安排,堅決打贏疫情防控阻擊戰!”毛鵬輝帶領值際12名共產黨員在這封“請戰書”上按下了12個鮮紅手印??挂邚凸けD繕似陂g,毛鵬輝和他的運行戰士戰斗在電力生產一線,認真監調,嚴格執行《安規》《二十五項反措》,確保機組安全穩定運行,有效保障了山西南網供電,圓滿完成了永濟市冬季供熱任務。

毛鵬輝參加工作以來積極向黨組織靠攏,2019年7月光榮的成為一名預備黨員。作為值長,生產一線的“指揮官”,他說新時代的年輕人要有堅定的理想信念,他的信仰就是扎根這片熱土,就是將智慧和熱血獻給電力事業。

2020年初,一場突如其來的疫情打破了所有生活常態,對電力生產一線帶來的影響尤為突出,如果有一名一線運行員工感染病毒,那么全體運行人員將要被隔離觀察治療,公司將面臨機組全停,無法保證當地供熱系統運行,對地方民生和經濟會產生不可估量的后果。因為疫情,蒲洲公司燃煤運送出現問題,煤倉存煤較少而且煤質較差,磨煤機斷煤頻繁,嚴重影響機組安全生產。就在這關鍵階段,作為一名預備黨員,他主動請纓參加青年突擊隊,只要不上班就來現場幫忙,或是每天下班后主動加班,確保機組磨煤機運行正常,同時號召班組年輕員工都投身到保供電、保供熱、保機組安全生產中來。每天回到家都是一身一身的煤粉,口罩從白變成了黑,眼睛一圈畫上了“眼影”,到家后孩子不明白怎么回事,就問:“爸爸,你怎么每天都化妝啊”,他說:“愛美之心人皆有之啊,你化紅妝,老爸我畫是‘黑包公’啊”。

毛鵬輝說移交人的成績被評為同煤集團勞動模范,他說,新時代新青年要牢記習近平總書記的囑托,在奮斗中釋放青春激情、追逐青春理想,以青春之我、奮斗之我,為建設“創新 和諧 富強 振興”的新時代同煤添磚加瓦。

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